Елена Лиханова провела плановую проверку состояния и условий охраны труда МБДОУ г.Великие Луки

В соответствии со статьей 370 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 20 Федерального закона от 12.01.1996г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», техническим инспектором труда ПРОО Псковский облсовпроф Еленой Лихановой проведена плановая проверка состояния и условий охраны труда в МБДОУ г.Великие Луки.

В результате проверки установлено:

1. В соответствии со статьей 217 ТК РФ Приказом на должность инженера по охране труда назначен работник,   который прошл обучение и проверку знаний требований охраны труда в соответствии с Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации», имеется удостоверение.  

2. Коллективный договор находится в стадии разработки. В организации имеется положение «Правила внутреннего трудового распорядка», в котором прописаны мероприятия по охране труда, гарантии и компенсации работникам.

3. В организации разработано положение по охране труда, согласовано с профсоюзным комитетом.

        4. Согласно Постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от   13.01.2003 №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации» разработана программа проведения вводного инструктажа по охране труда, согласована с профсоюзным комитетом организации. Журнал проведения вводного инструктажа ведется в соответствии с ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ «Организация обучения безопасности труда».

5. Согласно Постановлению Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003г. № 1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации» разработано программа проведения первичного инструктажа на рабочем месте.

6. Согласно Постановления Минтруда РФ, Минообразования РФ от13.01.2003г. № 129 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации», создана комиссия по охране труда.

7. Инструкции по охране труда, действующие в организации, составлены в соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 17.12.2002 №80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда» и утверждены приказом по организации, составлен перечень инструкций по охране труда.

8. В соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 17.12.2002 № 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда» ведется Журнал учета инструкций по охране труда для работников и Журнал учета выдачи инструкций по охране труда для работников.

9. Работники регулярно проходят инструктаж на рабочих местах, журнал регистрации инструктажей на рабочем месте ведется и оформлен в соответствии с ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ «Организация обучения безопасности труда».

10. В организации разработана программа и инструкция по проведению инструктажа неэлектротехнического персонала для присвоения 1 группы по электробезопасности согласно Приказа Минэнерго РФ №6 от 13.01.2003г., ведется журнал.

11. В организации обучены уполномоченные по охране труда.

12. Согласно Приказу Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда» в организации проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры в соответствии с перечнем профессий и работ и графиком выполнения.

13. В соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 24.10.2002 № 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» оформлен журнал регистрации несчастных случаев на производстве.

14. Специальную оценку условий труда планируется провести, согласно плана по охране труда на 2014г-2015г, разработанного в МБДОУ, в 2015 году в соответствии с Федеральным законом №-426.

          15. Работникам МБДОУ по соответствующим типовым нормам, выдается сертифицированная специальная одежда, обувь, средства индивидуальной защиты и смывающие и обезвреживающие средства. Личные карточки учета выдачи СИЗ оформлены в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ № 290 от 01.06.2009г. с соответствующими записями о выдаче,  количестве, сроках износа и  с подписями получивших. Личные карточки учета выдачи смывающих средств оформлены в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ № 1122 от 17.12.2010г. с записью о выдаче, количестве и подписью получившего.

16. Все локальные акты согласовываются с профсоюзным комитетом Статья 372 Трудового кодекса РФ.

По результатам  проведенной проверки руководителю образовательного учреждения выдано представление, где указано: «В соответствии со ст.22,ст.370 Трудового кодекса РФ и ст.20 Федерального закона № 10-ФЗ от 12.01.1996 г. «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» устранить следующие нарушения:

1. По пункту 1 Акта, обучить заведующую МБДОУ по охране труда в учебном центре, в соответствии с Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации».

2. По пункту 6 Акта, обучить всех членов комиссии по охране труда в организации, согласно Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации».

О результатах рассмотрения настоящего представления, а также принятых мерах прошу сообщить письменно в недельный срок».

Кроме этого Елена Александровна предупредила руководителя учреждения: «В случае невыполнения в установленный срок данного представления извещаю Вас, что руководствуясь ч.5 ст.372,ч.6 ст.370 Трудового кодекса РФ, заключённым Соглашением между Государственной инспекцией труда по Псковской области и Псковским областным советом профессиональных союзов от 05.05.2009г. данные проверки с копиями документов направляются в Государственную инспекцию труда по Псковской области».